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我院举办中层干部管理培训会

发布时间:2019-4-30 8:54:36 点击量:

为进一步提升医院干部队伍的整体素质和工作能力,同步推进区中医医院三级创建。4月27日,我院在门诊三楼多功能厅举办《医院中高层管理核心理念与管理技能提升》培训班,全区卫健系统委管干部及医院各层级管理干部共计两百多人参加学习。

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会前,梅枝忠院长首先做了动员讲话,针对此次培训他指出两点建议:一要以人为本。作为医院,对外应该以病人为本。对内作为管理者,就是要以医务人员为本。因为没有一线医务人员的辛勤劳动,没有他们高素质的思想,高水平的诊疗技术和高质量的服务,医院的生存和发展也很难进步。二是要为基层、为一线服务。这是对各级领导干部的基本要求。我们提倡领导干部要“吃苦在前,享受在后”,就是要求领导干部一定要树立服务的意识,为我们医务人员、病人谋福利,为基层服务。他希望通过培训提高在新形势、新任务、新要求下区中医院及各社区卫生服务中心的管理服务能力。

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培训过程中,邹树波老师用实例解析、通俗易懂、植入互动的授课方式,从现代医院管理到人事制度改革,通过“认知-理念-技能”来阐述我是谁?我要做什么?我要怎么做?授课中,邹老师为我们讲解了作为中医人应如何牢牢抓住机遇,让多学科协作形成最强的竞争力,特别强调了层级管理和监管的重要性。通过课程训练,较好地使我院中层干部身感肩上的责任,,提升了工作的执行力和医院的运营与管理水平。   

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本次培训班在管理干部中引起了很好的反响。大家认为,区中医医院对管理干部培训班做了周密计划和精心准备,内容精彩、丰富,对于充分发挥中层干部在医院管理起到了积极的作用。下半年,我院还将举办中医药文化知识方面的管理培训,力图让我院管理干部更加了解中医药、凸显医院文化特色、推动医院文化建设,使中医药走进江宁、走进社区、走进家庭。(人事科)